Élmény és kalandprogramok, + Adventure Based Coaching.

A kaland – adventure – olyan izgalmas élmény vagy vállalkozás, amely jellemzően már nem csak merésznek, de napjainkban inkább már kockázatosnak mondható.  És miért jó ez egy szervezet számára?

A kaland – adventure – olyan izgalmas élmény vagy vállalkozás, amely jellemzően már nem csak merésznek, de napjainkban inkább már kockázatosnak mondható.

A kalandot igen sokan a kihívással járó pszichés izgalmi állapot megéléséért választják, – vannak kifejezetten „adrenalinfüggők” - vagy akik egy nagyobb cél elérése érdekében olyan tudást, tapasztalatot szeretnének, amit csak ilyen kockázatok vállalásával érhetnek el.

A kaland együtt jár a komfortzónából való kilépéssel, amely elvezet abba a tanulási zónába, ahol olyan új ismeretekre, tapasztalatokra tehetünk szert, amelyek hozzájárulnak a csapattagok személyiségének komplexebbé válásához, rendezett tudatállapot kialakításához. Élményalapú outdoor csapatépítő programjainkban garantáltan megjelenik a FLOW hatás, a tökéletes élmény megélésének lehetősége.

Egy ilyen programot követően a csapattagok sokkal nyitottabbá válnak egymás iránt, mivel nő az egymás iránt érzett elismerés és tisztelet, megnő az önértékelés, önbecsülés, ezáltal nagyobb kihívást jelentő csoportfeladatoktól sem riadnak vissza. Egy ilyen, a csapat adott pillanatban meglévő állapotához, jól időzített pillanatban egyedileg megtervezett program látványos fejlődést eredményezhet.    

TeamSuccess.hu - programjaink

A bizonytalanság légköre - BANI - új támpontok kaotikus világunk megértéséhez

BANI - a jelen társadalmi folyamatok megértését segítő leírása annak, ami nap mint nap körbe vesz, kitölti napjainkat: Brittle, Anxious, Nonlinear, Incomprehensible: a bizonytalanság légköre.

A bizonytalanságok kategorizálása olyan fogalmakkal, mint a VUCA és a BANI, hozzájárulnak a megváltozott globális kihívások jobb megértéséhez, és hozzájárulnak ahhoz, hogy képesek legyünk azok hatékony kezelésére.

A BANI-koncepció mára már pontosabb magyarázatot ad a körülöttünk zajló eseményekre, folyamatokra, támpontot ad ahhoz, hogy megoldásokat találjunk ebben az egyre nehezebben értelmezhető világban. Forrás

Az outdoor csapatépítések vajon mivel és hogyan járulhatnak hozzá a BANI által leírt környezethez való hatékony alkalmazkodáshoz?

Amíg a fentebb említett forrásanyag általános javaslatokat fogalmaz meg az egyes bizonytalansági kategóriák szerint, addig mi olyan konkrét programokat mutatunk be amelyek alkalmas lehetnek a negatív hatások csökkentésére.

·         B ­– együttműködési kultúra és a szervezeti ellenállóképesség fejlesztésére,

·         A – szervezeti tudatosság, empatikus készségek és soft skillek fejlesztése,

·         N – gyors alkalmazkodás képesség fejlesztése a gyors környezeti változásokhoz,

·         I – intuíciós képességek birtokba vétele.

A TeamSuccess.hu-nál több mint egy évtizede élmény és kalandprogramok szerevezésével foglalkozunk, és csak óvatosan tesszük mellé, hogy ezek között igen sok olyan van, ami „extrém”! Úgy érezzük, hogy a BANI itt találkozik a gyakorlatunkkal. A BANI olyan helyzetek, körülmények, érzékelések, amiket nehezen kezelünk, ahol elbizonytalanodunk, ahol akár döntésképtelenné is válhatunk.

 

Programjaink felölelik csaknem a javasolt fejlesztési területek mindegyikét, sok esetben ezeket nehéz lenne a fenti kategóriák szerint élesen elhatárolni. Egyben mindegyik közös: pont olyan helyzeteket teremtünk, amikben megélheted a BANI élményét, és ahol megtalálhatod a megfelelő válaszokat adott helyzetekre, mindezt biztonságos környezetben! Tovább olvasom

Autóépítés-csapatépítés és verseny

Csapatépítés programok szervezése sok fejtörést okozhat a szervezet HR, vagy más csapatot irányító munkatársak számára. Kitől, mit, és vajon mennyibe is kerül? Hány ajánlatot is kérjek be. Mi egyszerűsítettük azt a folyamatot. Az autóépítés csapatépítés az egyik legnépszerűbb csapatépítő programunkat tervezhetővé tettük. Nem kell mást tennie, mint kiválasztani, hogy a kétféle programlehetőség közül melyiket szeretné, beírja a csapat létszámát, és hogy hány csapatban szeretné megtartani a programot, gyakorlatilag hány autót szeretnének megépíteni, amivel aztán versenyre kelnek. ha ezeket az adatokat megadta, máris megjelenik a program ára, ami ha elfogadható, csak a megrendelem gombot kell megnyomnia. Autóépítés-csapatépítés kiszámítható áron: https://www.autoepites-csapatepites.hu 

Simon András +36302153221 TeamSuccess.hu

Outdoor csapatépítés - 2015. évadnyitó vezetői workshop!

Outdoor csapatépítés / Élmény és kalandprogramok.

Az ABACUS Business & Wellness Hotel**** budapesthez való közelsége, szolgáltatásainak színvonala teszi egyre vonzóbbá ügyfelei körében.

Konferenciák, többnapos rendezvények során gyakori igény az élmény alapú együttműködés fejlesztése, kikapcsolódás, valami olyan tevékenység, ami különleges, emlékezetes élményt jelent a résztvevőknek. A wellness részleg lehetővé teszi a csak nyáron szokásos olyan vizes programok megtartását is, mint amilyen a "Papírhajó építés és verseny".

Az év elején gyakori igény az évadnyitó vezetői workshopok légkörének, hangulatának feldobása. A papírhajó építés és verseny ennek a célnak minden szempontból megfelel.

A most bemutatott programunk résztvevői délelőtt hidat építettek, és délutánra maradt a nagyobb meglepetés. Papírhajót építettek, olyat, amivel valóban vízre is szálltak, és versenyeztek. Páran kezdetben csak arra gondoltak, hogy maketteket kell készíteni. De NEM! A csapatok lázasan munkába is kezdtek, hiszen a versenyfutamok tervezett ideje egyre közeledett. És a trénereknek is tágra nyílt a szemük, amikor az egyik készülő hajót - négyszemélyes - megpillantották. Soha ilyen hosszú hajót nem láttak még. Kérdéses volt, hogy a medencében egyáltalán meg tud-e fordulni. A másik kihívást az jelentette, hogy hogyan tudjuk bevinni az uszodatérbe.
Képes beszámoló: ABACUS -Papírhajó regatta.

A hajók versenye, küzdelme vitathatatlanul nagy élményt jelentett a szurkolóknak, versenyzőknek. A legjobbak serleggel és pezsgővel ünnepelhették magukat.
Ideális létszám: 10-30 fő / időkeret 4-5 óra.

Simon András
+36 30 215 3221
www.h-line.hu
http://outdoor-csapatepites.blogspot.hu/
http://tuzonjaras.blogspot.hu/ 

Nem makett, hanem valódi hajók épülnek!

Már a vízre szállás is komoly kihívást jelent.

Négyszemélyes hajók! Jól állták a sarat.

Egyszer minden hajó elsűllyed.

 

A H-Line 2013. év legjobb pillanatai egy percben

Az elmúlt év outdoor programjainak legjobb pillanatait sűríti ez a kisfilm egy percbe. Húztunk kötelet, építettünk hidat, tutajt, hajót, sikeresen menekültünk ki lakatlan szigetről, erdőkben vadásztunk pontokra, kanalat hajlítottunk, nyílvesszőt törtünk, parázson is jártunk gondolkodtunk, küzdöttünk, megizzadtunk, jól szórakoztunk. Idén is azon leszünk, hogy hasonló színvonalas programokkal támogassuk partnereinket. Programjainkról részletesebben a www.h-line.hu/treningek.html alatt találsz leírást, fotókat, bemutató kisfilmeket.

Erdei kalandtúra - szervezeti hatékonyság fejlesztés

GPS-es erdei kalandtúra programunk igen tanulságos lehet szervezeti vezetők számára. Ez a kalandtúra játék olyan helyzeteket teremt, amelyek komoly döntési dilemmák elé állítják a résztvevőket.

A túra elindult.

Egész évben igen népszerű program az erdei navigációs túra, ami a mi felfogásunkban egy stratégiai játék. Ezt a programunkat most két egymást követő alkalommal is megtartottuk egy 30 és egy 80 fős csapat részére, azonos területen kitűzött pályán. A játékban a csoportszerepek alakulását nem bíztuk a véletlenre. 

Egy rövid teszt keretében megvizsgáltuk, hogy a csoportfeladatokban mik a résztvevők elsődleges szerepvállalási tulajdonságai. A navigációs pontvadászatban volt aki a stratégiáért felelt, volt aki a kommunikációért, vagy volt, aki az adminisztrációs feladatokat látta el. A csapat célja nem más, mint a maximális eredmény elérése. 

A szerepek tisztázása.

Azt gondoljuk, hogy ebben a formában a túra így már jóval több, mint egy csapatépítő élményprogram. 

A játékban résztvevők számára nem csak tudatosulnak az eltérő szerepek, de az azokból eredő konfliktus helyzetekre is fény derülhet. Ha jobban megértjük magunk és mások személyiségéből fakadó eltérő kommunikációs stílusokat, döntési folyamatokat, mechanizmusokat, kockázatvállalási hajlandóságot, a csapat sokkal jobb eredmény elérésére lesz képes. 

A navigációs gyakorlat javasolt létszáma 15-80 fő, a gyakorlat lebonyolításának időkerete 2,5-4 óra.

A csoportfolyamatokat szimuláló cél és eredmény orientált túraprogramot megelőzően olyan további izgalmas feladatokat javasolunk, amelyek felkészítenek arra, hogy ebben az igen összetett, sokrétű stratégia játékban a résztvevő csapatok minél sikeresebbek legyenek.

A program igen tanulságos lehet szervezeti vezetők számára hiszen ez a stratégiai játék számtalan olyan helyzetet teremt, amelyek a valós mindennapi életben is előfordulnak. Egyik tipikus "csapdahelyzet", amikor a tervezett stratégiáról ideje korán kiderül, hogy nem vezet megfelelő eredményre, változtatni kellene, de a csapat végül makacsul kitart mellette. Másik a mindenáron való versengés. Ennek nyilvánvaló következménye, hogy a csapat a még minimálisan elvárható eredményt sem tudja produkálni. És végül, hogy az egymás közti  kommunikációt se felejtsük ki. A leglátványosabb hiba, amikor a csapat értékes információt birtokol, de nem oszt meg. Ez így leírva elég triviálisnak hangzik, de a játék, munka hevében ezek a legtöbb bosszúsággal járó olyan hibák, amiket ha egyszer megtapasztalunk, a jövőben talán már nem követünk el.  

A tréningen alkalmazott csoportszerepek vizsgálata mellett (Belbin), vagy helyett lehetőség van arra is, hogy a csapatmunkát a résztvevők viselkedése szempontjából vizsgáljuk és fejlesszük. Ebben az esetben a csapatmunka fejlesztése a MBTI, vagy a DISC személyiség tesztek feldolgozására és eredményeire épül. 

Végre megértjük egymást.

Együttműködünk, vagy versenyzünk?

A programmal kapcsolatban térítésmentes vezetői konzultációs lehetőséget biztosítunk, amit adott esetben a program után újabb 90 perces értékeléssel toldunk meg.

Ha bizonytalan abban, hogy segítene-e a program, ha eddig meg nem válaszolt kérdései vannak az outdoor tréningek kapcsán, akkor kérem írjon a simon@h-line.hu címre, vagy hívjon a +36 30 215 3221+36 30 215 3221 számon! Természetesen minden kötelezettségtől mentesen…

http://h-line.hu
http://tuzonjaras.blogspot.hu/

Call

Send SMS

Add to Skype

You'll need Skype CreditFree via Skype

Országúti száguldás - outdoor csapatépítés és verseny

Országúti száguldás - Építsünk autót hozzá! 

Készülnek a főbb elemek.

Aktív outdoor tréningjeinket azoknak ajánljuk, akik már túl vannak az alapozó tréningeken általánosságokban megszerezhető kompetencia fejlesztéseken - időgazdálkodás, kommunikáció, változás menedzsment, stb., - és ezeket a meglévő képességeiket szeretnék összességükben izgalmas kihívások közepette együttesen is fejleszteni. Egy autó megépítése amellett, hogy komplex feladat, ahol nyomon követhetők a csoportszerepek, csoportfolyamatok, egyben igazi kihívást és élményt is jelent.

A tengely a helyére kerül.

Az "autóépítés" egy olyan program, ahol a résztvevők csaknem teljes egészében fából és hullámlemez kartonból autókat készítenek, amelyek utazásra, sőt versenyzésre is alkalmasak. Az autókat a résztvevő csapatok saját maguk tervezik és építik meg. Igazi kihívást jelent a kormányozhatóság, a fékezhetőség, a kerék-felfüggesztés, a forma megtervezése, és megépítése, és mindez csaknem egy fél nap alatt.

A kerék már jól forog.

Az országúti verseny igazi megmérettetés konstruktőrök - konstrukciók között! Az autók az országúton valóban versenyre kelnek. A program versenyrészének lebonyolítása komolyabb előkészítést igényel, de tudunk ajánlani már bejáratott helyszíneket, ahol az autók már koptatták az aszfaltot.

Outdoor csapatépítő programunk alkalmas workshopok, szakmai konferenciák záró eseményeként. Résztvevők száma: 12-50 fő, de a program ettől eltérő létszámmal is megrendezhető. Időkeret 4-6 óra.

További részletek: http://h-line.hu/auto.html

A tesztpilóta beszáll.

Az országúti verseny elsődleges szempontja a biztonság. A verseny idejére a forgalmat lezárjuk, amihez a rendőrség az engedély meg szokta adni, de vannak olyan szervizutak, ahol engedély sem szükséges. A versenyre kijelölt útszakaszon az autók komolyan felgyorsulhatnak, így a fékeket külön teszteljük. Az autókat bárki vezetheti a csapatból, a futamok folyamatosan indulnak, amíg a versenyzők és az autók bírják.

Az autók összeszerelése nem igényel különösebb szaktudást. Ha a csapat mégis elakadna, valamelyik szerelési fázisnál, trénereink segítségükre sietnek.

"Ha csak a második vagy, te vagy az első aki veszített."
Ayrton Senna